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人才戰略

Talent Strategy
創(chuàng )新是發(fā)展的源泉,人才是創(chuàng )新的源泉。公司推行“以人為本,以德為先,不拘一格,因才適用”的人才觀(guān),尊重員工的利益需求,激發(fā)員工的創(chuàng )新激情,實(shí)現與員工的共同發(fā)展。

人才培養

Talent training
公司根據發(fā)展戰略,有組織地開(kāi)展團隊學(xué)習。幫助員工在工作中創(chuàng )造學(xué)習的機會(huì ),通過(guò)不斷的創(chuàng )造和傳遞價(jià)值,促進(jìn)人才成長(cháng),實(shí)現價(jià)值。
組織不同層次人員開(kāi)展崗位培訓和各種交流,鼓勵員工個(gè)人在職培訓、學(xué)習,通過(guò)創(chuàng )造學(xué)習環(huán)境和全面培訓,提高工作技能和效率,提升員工素質(zhì)。

便捷的交通,寬敞的辦公環(huán)境
員工餐廳提供冰箱、微波爐、咖啡機等便利設施
豐富多彩的職工活動(dòng)

我們希望艾博得的伙伴能夠 快樂(lè )工作:真誠合作、合理回報、敬業(yè)樂(lè )業(yè)
快樂(lè )生活:健康身體、良好保障、合適節奏
具有行業(yè)競爭力的工資及獎金
通訊補貼
足額繳納五險一金
法定節假日休息
企業(yè)文化活動(dòng)
    職位名稱(chēng)
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